4月26日下午,神經(jīng)所在430會議室舉辦了新職工崗前培訓,20多名新進職工參加了培訓。培訓內(nèi)容包括因公出國的相關(guān)政策、手續(xù)和流程;所學術(shù)交流情況;實驗室的規(guī)章制度及安全注意事項;網(wǎng)絡安全防范措施等;科研項目的主要類型。其中重點介紹了神經(jīng)所的歷史、現(xiàn)狀、發(fā)展規(guī)劃、科研評審制度、人才培養(yǎng)機制、黨委工會組織、社會公益活動以及人事制度、薪酬福利等,使大家對勞動關(guān)系、職稱晉升、崗位考核、考勤制度、以及福利和社會保險等相關(guān)的規(guī)章制度有了比較清晰的了解。
研究所希望通過培訓,能使新職工更好地融入神經(jīng)所,更快的勝任本職工作,在工作學習中發(fā)現(xiàn)并挖掘自己的價值,在細節(jié)方面下功夫,在困難和挫折面前要堅強,通過加強溝通,共同努力營造和諧的工作環(huán)境,開創(chuàng)多贏、共好的局面。


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